В Кировской области не хватает ветеринаров
С начала 2024 года спрос на ветеринарных врачей растёт, и в целом по стране количество вакансий увеличилось на 31%. Наибольшая потребность наблюдается в Центральном федеральном округе (34%), Приволжском федеральном округе (19%) и на Урале и в Сибири (по 13%).
Во втором квартале 2024 года кировские компании открыли 46 вакансий для ветеринаров, что на 48% больше, чем за тот же период прошлого года. Средняя зарплата в Кировской области составляет 50 тыс. рублей, что соответствует среднему уровню заработной платы в регионе.
Более высокие зарплаты предлагаются в Москве (83,8 тыс. рублей), Приморском крае (81,5 тыс. рублей), Тверской области (80 тыс. рублей), Владимирской, Псковской и Смоленской областях (по 70 тыс. рублей), Санкт-Петербурге (69,1 тыс. рублей) и Брянской области (68 тыс. рублей).
В Кировской области наблюдается дефицит ветеринарных врачей, и на одну активную вакансию приходится в среднем 1,9 резюме специалистов. Однако ветеринарам здесь легче найти работу из-за низкой конкуренции.
В вакансиях работодатели обычно требуют не только профессиональных знаний (ветеринарное образование, хирургия, УЗИ, умение заполнять документацию, знание ветеринарного законодательства и понимание специфики сельского хозяйства), но и soft skills (умение работать в команде, готовность к обучению, ответственность, мобильность, ведение переговоров и другое).