Нарушение порядка проведения СОУТ дает право требовать компенсацию вреда
Медсестра подала иск о признании недействительными результатов СОУТ 2019 года, проведенной на ее рабочем месте, ссылаясь на отсутствие учета биологического фактора (работа с ВИЧ, гепатитами, туберкулезом) и нарушения при спецоценке (Апелляционное определение СК ГД ВС Республики Коми от 24 июля 2025 г. по делу № 33-3834/2025).
Истец требовала компенсации за молоко, дополнительный отпуск и 25 000 руб. за моральный вред. Ответчик возражал, утверждая, что СОУТ 2019 года проведена аккредитованной организацией, права истца восстановлены после СОУТ 2024 года, срок исковой давности пропущен, а моральный вред завышен и необоснован.
Суд удовлетворил иск, признав СОУТ 2019 года недействительной, присудив компенсации и отпуск, отклонив доводы о пропуске срока и необоснованности морального вреда. Доводы о том, что на момент ознакомления с результатами СОУТ 2019 истец никаких претензий по условиям труда не высказывала, также были отклонены, поскольку факт нарушения трудовых прав медсестры установлен.