Проект «Профориентационная вертикаль» стал финалистом премии «В кадре»
В число финалистов HR-премии «В кадре» вошел проект департамента градостроительной политики Москвы «Профориентационная вертикаль», направленный на привлечение молодежи в строительную отрасль столицы. Об этом сообщила пресс-служба департамента градостроительной политики Москвы.
«Профориентационная вертикаль» – это не просто образовательный проект, а стратегическая инвестиция в будущее Москвы. Ключевая идея проекта – поэтапное выстраивание образовательной и карьерной траекторий развития для молодых людей с использованием различных тактических форматов. Мы создаем условия, которые позволяют талантливой молодежи с раннего возраста погружаться в профессию, получать практические навыки и строить успешную карьеру в градостроительной сфере. Этот проект демонстрирует, как системная работа с кадрами становится драйвером развития градостроительной отрасли», – приводятся в сообщении слова министра правительства Москвы, руководителя департамента градостроительной политики, входящего в комплекс градостроительной политики и строительства столицы, Владислава Овчинского.
Проект представляет собой комплексную систему образовательных и карьерных инициатив, направленных на профессиональное становление молодых специалистов от этапа обучения в школе до трудоустройства в организациях комплекса градостроительной политики и строительства столицы. Среди уникальных форматов проекта – профориентационные конкурсы и хакатоны, первая отраслевая Библиотека архитекторов и урбанистов, а также детская образовательная лаборатория для школьников «Урбан Лаб».
Проект ориентирован на активное молодежное сообщество, интересующееся градостроительством и урбанистикой, и сочетает традиционные образовательные форматы с инновационными подходами. Финал в премии «В кадре» подтверждает эффективность выбранного подхода к подготовке кадрового резерва Москвы.
Департамент градостроительной политики Москвы продолжает реализацию программ, направленных на привлечение молодых специалистов в градостроительную отрасль и формирование кадрового потенциала для реализации масштабных проектов развития столицы.
