Россияне массово пошли на курсы повышения квалификации. Но на зарплаты это почти не повлияло
Квалифицированных кадров в стране не хватает, но работодатели не спешат повышать зарплаты тем, кто готов развиваться и обучаться. Об этом говорят результаты опроса ВЦИОМ, проведенного в апреле текущего года.
Россияне массово идут на курсы профессиональной переподготовки ради того, чтобы иметь возможность продвинуться по карьерной лестнице. Однако пока лишь каждый третий сотрудник уверен, что обучение ему действительно поможет. И этот показатель не меняется с 2004 года.
При этом за последние три года 43 процента опрошенных проходили курсы повышения квалификации, что в 1,3 раза больше, чем в 2005 году.
За 20 лет влияние профессиональных умений на карьерный рост, безусловно, выросло: соответствующий индекс поднялся с 50 до 61 пункта. Однако связь навыков с зарплатой осталась довольно несущественной — рост составил всего 7 пунктов с 2005 года, причем основное увеличение произошло до 2013 года.
Эксперты ВЦИОМ отмечают: «Рынок требует повышения квалификации, но не готов полноценно ее капитализировать в оплате труда».