Больше половины россиян высоко оценивают эффективность своего труда

Об этом свидетельствуют результаты опроса ВЦИОМ. При этом каждый третий выбрал вариант "средняя" (33%), а 6% опрошенных признались в низкой эффективности своей работы за последние два-три месяца. При оценке эффективности своего труда 41% оценивают качество выполненной работы, 34% — количество выполненных задач, 22% — самоощущения.

Основная мотивация повышения производительности труда для работающих россиян — финансовая. Практически каждый второй говорит, что стал бы работать лучше, если бы ему подняли заработную плату (45%). Каждый четвертый согласен трудиться лучше, если его доходы будут иметь большую ценность (25%). А каждый пятый готов быть более эффективным на рабочем месте, если внедрят новую технику или инструмент (20%).