Костромской бизнес начал подталкивать сотрудников к рождению детей
В регионе работает новая программа.
В Костромской области начал внедряться корпоративный демографический стандарт, узнал KOSTROMA.TODAY.
Это программа, во время которой предприятия разрабатывают пакеты мер поддержки для сотрудников с детьми.
По информации пресс-службы областной администрации, сейчас в ней участвует три компании.
Например, на Костромском заводе автокомпонентов семейным сотрудникам частично компенсируют оплату летнего отдыха детей, для первоклашек выделяют «школьные наборы», выделяют деньги при рождении ребенка, вступлении в брак, выдают путевки в санаторий для работников 55+.
В компании «Газпром газораспределение Кострома» ввели ежемесячные пособия по уходу за ребёнком, приемным семьям, выплата при увольнении на пенсию, оплачивается обучение сотрудников. Также там проводят ежегодные профосмотры, диспансеризацию, корпоративные мероприятия с участием семей сотрудников.
На Костромском авиапредприятии выплачивают материальную помощь при рождении ребенка, беременным сотрудницам, частично компенсируют стоимость аренды жилья, либо жилье предоставляется из корпоративного фонда. Действует ипотечная поддержка и программа страхования сотрудников.
