Какие работники должны проходить медосмотр

Работодатель не в праве требовать от сотрудника оплаты обязательного медосмотра или заставлять проходить его тогда, когда это не предусмотрено законодательством.

Если работодатель неправомерно отказывается оплачивать прохождение обязательного медосмотра работником, то человек вправе обратиться с жалобой в территориальный орган Роструда".

 От медосмотра можно отказаться, если он не предусмотрен законодательно. Но есть категории работников, которые его обязаны проходить: это, например, госслужащие, работники пищевой промышленности, общественного питания, торговли, медицинских и детских учреждений, работники на вредных производствах или с опасными условиями труда, несовершеннолетние.

При этом обязательные медосмотры могут быть:

предварительными - при поступлении на работу;

периодическими - в течение трудовой деятельности;

внеочередными - по медицинским показаниям;

постоянными, то есть проводиться каждый рабочий день или смену.