Женщина может не оформлять отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет или в любой момент прервать его и выйти на работу. Другие права трудоустроенных мам с маленькими детьми.
Использование нашего сайта означает ваше согласие на прием и передачу файлов cookies.
