Госдума единогласно приняла законопроект, который ограничивает распространение деструктивного контента, пропагандирующего осознанный отказ от рождения детей, в интернете, СМИ, кинофильмах и рекламе.
+17
Юрист Руслан Столяр
Реальность часто не совпадает с тем, что написано в учебнике или интернете. Мы говорим как есть, предлагаем реальные решения
Анкета
Москва
Мужской
аспирантура
РААН
СБ Групп
О себе
Ещё будучи студентом, начал работать помощником адвоката. Общий юридический стаж работы 12 лет;
С 2015 года управляющий партнер юридической компании S&B Group;
Автор множества юридических статей, юридический блогер, автор рубрики "Притчи Юриста", участник телевизионных передач на НТВ, ТВЦ, выступаю на радио;
С 2020 года являюсь главным редактором электронного юридического журнала "Ахиллесова Пята";
Занимаюсь научной деятельностью, являюсь Аспирантом, пишу научную работу
С 2015 года управляющий партнер юридической компании S&B Group;
Автор множества юридических статей, юридический блогер, автор рубрики "Притчи Юриста", участник телевизионных передач на НТВ, ТВЦ, выступаю на радио;
С 2020 года являюсь главным редактором электронного юридического журнала "Ахиллесова Пята";
Занимаюсь научной деятельностью, являюсь Аспирантом, пишу научную работу
Загрузка...
Отпуск денежной компенсацией можно заменить в ряде случаев.
1. Если вы имеете право на дополнительный оплачиваемый отпуск. По соглашению с работодателем можно получить компенсацию за дни дополнительного отпуска, если вы уже использовали основную часть отпуска (28 дней).
2. Если вы работаете во вредных и (или) опасных условиях труда и такая компенсация предусмотрена отраслевым (межотраслевым) соглашением, коллективным договором.
3. Если вы увольняетесь, и у вас остались дни неиспользованного отпуска. Компенсация выплачивается работнику в день увольнения. Если он выпадает на выходной, расчет переносится на первый рабочий день после него.
Нельзя заменить денежной компенсацией:
28 дней основного оплачиваемого отпуска;
ежегодный дополнительный отпуск — беременным женщинам и несовершеннолетним;
ежегодный дополнительный отпуск — работникам на вредной и (или) опасной работе (минимум 7 дней).
1. Если вы имеете право на дополнительный оплачиваемый отпуск. По соглашению с работодателем можно получить компенсацию за дни дополнительного отпуска, если вы уже использовали основную часть отпуска (28 дней).
2. Если вы работаете во вредных и (или) опасных условиях труда и такая компенсация предусмотрена отраслевым (межотраслевым) соглашением, коллективным договором.
3. Если вы увольняетесь, и у вас остались дни неиспользованного отпуска. Компенсация выплачивается работнику в день увольнения. Если он выпадает на выходной, расчет переносится на первый рабочий день после него.
Нельзя заменить денежной компенсацией:
28 дней основного оплачиваемого отпуска;
ежегодный дополнительный отпуск — беременным женщинам и несовершеннолетним;
ежегодный дополнительный отпуск — работникам на вредной и (или) опасной работе (минимум 7 дней).
Загрузка...
Арбитражный суд Москвы по заявлению «королевы марафонов» Елены Блиновской признал ее банкротом и открыл процедуру реализации ее имущества
Загрузка...
Неустойку ровно в 1 млрд руб взыскал с «Мосметростроя» в пользу московского метрополитена арбитражный суд Москвы
Загрузка...
Арбитражный суд Москвы по иску «Ингосстраха» взыскал >1,2 млрд руб убытков, причиненных пожаром в томском торговом комплексе «Лента» в 2021 году
Загрузка...
Если бы дворник получал деньги за количество убранного мусора, то ему было бы выгодно, чтобы мусора было много. Это все, что вам нужно знать о том, почему юристы говорят, что законов недостаточно.
Загрузка...
Отец ребенка с инвалидностью может досрочно выйти на страховую пенсию в 55 лет
Такое право появляется при условии воспитания этого ребенка до 8-летнего возраста.
Чтобы воспользоваться льготой папа должен иметь стаж 20 лет и индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК) не менее 30.
Досрочно выйти на страховую пенсию может один из родителей.
Период ухода за ребенком с инвалидностью засчитывается в стаж одному из родителей – за один календарный год будет установлено 1,8 индивидуального пенсионного (ИПК).
Такое право появляется при условии воспитания этого ребенка до 8-летнего возраста.
Чтобы воспользоваться льготой папа должен иметь стаж 20 лет и индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК) не менее 30.
Досрочно выйти на страховую пенсию может один из родителей.
Период ухода за ребенком с инвалидностью засчитывается в стаж одному из родителей – за один календарный год будет установлено 1,8 индивидуального пенсионного (ИПК).
Загрузка...
Россиянам не стоит беспокоиться из-за дорого доллара, потому что доллары им не нужны, заявил глава Минфина Силуанов.(не шутка)
Загрузка...
Многодетные семьи могут получить льготы на оплату коммунальных услуг
Регионы предоставляют многодетным семьям скидку 30% на оплату ЖКУ. А если родители воспитывают более 10 детей, то им компенсируют 50% трат на коммунальные услуги и аренду жилья.
Как получить льготу?
Обратитесь в МФЦ, отдел соцзащиты или подайте заявление через «Госуслуги».
Необходимые документы:
— паспорт с отметкой регистрации по месту жительства;
— удостоверение многодетной семьи;
— квитанции на оплату ЖКУ;
— справку о составе семьи.
Регионы предоставляют многодетным семьям скидку 30% на оплату ЖКУ. А если родители воспитывают более 10 детей, то им компенсируют 50% трат на коммунальные услуги и аренду жилья.
Как получить льготу?
Обратитесь в МФЦ, отдел соцзащиты или подайте заявление через «Госуслуги».
Необходимые документы:
— паспорт с отметкой регистрации по месту жительства;
— удостоверение многодетной семьи;
— квитанции на оплату ЖКУ;
— справку о составе семьи.
Загрузка...
Перерывы на работе. Что важно знать?
В течение рабочего дня каждому работнику полагается перерыв для отдыха и питания — не менее 30 минут и не более 2 часов.
Точное время перерыва и его продолжительность устанавливается правилами внутреннего распорядка или по соглашению между работником и работодателем.
Полностью отказаться от перерыва нельзя. Но по индивидуальной договоренности с работодателем можно его сократить (не менее чем до 30 минут) и уходить домой раньше. Для этого нужно подписать дополнительное соглашение к трудовому договору.
Перерыв для отдыха может не предоставляться только в случае, если работнику установлена продолжительность ежедневной работы менее 4 часов.
Во время перерыва на работе сотрудники свободны от трудовых обязанностей – можно уходить с рабочего места пообедать или использовать это время по своему усмотрению.
Исключение — работа, где по условиям производства перерыв невозможен. В этом случае работодатель обязан обеспечить возможность отдыха и приема пищи на рабочем месте.
В течение рабочего дня каждому работнику полагается перерыв для отдыха и питания — не менее 30 минут и не более 2 часов.
Точное время перерыва и его продолжительность устанавливается правилами внутреннего распорядка или по соглашению между работником и работодателем.
Полностью отказаться от перерыва нельзя. Но по индивидуальной договоренности с работодателем можно его сократить (не менее чем до 30 минут) и уходить домой раньше. Для этого нужно подписать дополнительное соглашение к трудовому договору.
Перерыв для отдыха может не предоставляться только в случае, если работнику установлена продолжительность ежедневной работы менее 4 часов.
Во время перерыва на работе сотрудники свободны от трудовых обязанностей – можно уходить с рабочего места пообедать или использовать это время по своему усмотрению.
Исключение — работа, где по условиям производства перерыв невозможен. В этом случае работодатель обязан обеспечить возможность отдыха и приема пищи на рабочем месте.
Загрузка...
Наложен запрет на арест матерей инвалидов и отцов-одиночек
Соответствующий закон подписал Путин.
В КоАП РФ и так был установлен запрет на арест матерей-одиночек за совершение административного правонарушения. Но как-то это не конституционно было. Теперь и отцы, воспитывающие детей в одиночку, тоже не могут быть арестованы по административным делам. Запрет этот касается и единственного усыновителя, опекуна или попечителя ребенка в возрасте до 14 лет или ребенка-инвалида.
Для применения альтернативного наказания нужно каждый раз доказывать, что ребенок останется без родительского присмотра.
Сегодня практика такова, что даже при предоставлении доказательств такого факта суды все равно выбирают административный арест. Будем надеяться, что новый закон изменит эту практику.
Соответствующий закон подписал Путин.
В КоАП РФ и так был установлен запрет на арест матерей-одиночек за совершение административного правонарушения. Но как-то это не конституционно было. Теперь и отцы, воспитывающие детей в одиночку, тоже не могут быть арестованы по административным делам. Запрет этот касается и единственного усыновителя, опекуна или попечителя ребенка в возрасте до 14 лет или ребенка-инвалида.
Для применения альтернативного наказания нужно каждый раз доказывать, что ребенок останется без родительского присмотра.
Сегодня практика такова, что даже при предоставлении доказательств такого факта суды все равно выбирают административный арест. Будем надеяться, что новый закон изменит эту практику.
Загрузка...
Есть долг по алиментам — нет права на вождение машины
При сумме задолженности более 10 000 ₽ судебный пристав может ограничить должнику право управления личным автомобилем. Такая мера может применяться, например, при неуплате алиментов.
При запрете на вождение водительское удостоверение остается у должника — это еще не лишение прав, но управлять транспортом не разрешается. Ответственность за нарушение по ст. 17.17 КоАП РФ — до 50 часов обязательных работ или лишение прав на срок до 1 года.
Для снятия ограничений нужно погасить долг и подтвердить этот факт приставу. В течение нескольких дней запрет будет снят. Проверка — через Госуслуги.
При сумме задолженности более 10 000 ₽ судебный пристав может ограничить должнику право управления личным автомобилем. Такая мера может применяться, например, при неуплате алиментов.
При запрете на вождение водительское удостоверение остается у должника — это еще не лишение прав, но управлять транспортом не разрешается. Ответственность за нарушение по ст. 17.17 КоАП РФ — до 50 часов обязательных работ или лишение прав на срок до 1 года.
Для снятия ограничений нужно погасить долг и подтвердить этот факт приставу. В течение нескольких дней запрет будет снят. Проверка — через Госуслуги.
Загрузка...
С 1 декабря в российских школах отменяют 5-бальную систему
Таким образом государство модернизирует систему оценивания учеников.
Формат оценок будет зависеть от класса, в котором учится ваш ребёнок
Таким образом государство модернизирует систему оценивания учеников.
Формат оценок будет зависеть от класса, в котором учится ваш ребёнок
Загрузка...
Сколько будет стоить ваше банкротство. sbgrouplaw.com/poleznye-materialy/
Полезные материалы, советы от юридической компании S&B Group. Здесь вы найдете интересные статьи на разные тематики с правовыми комментариями.
https://sbgrouplaw.com/poleznye-materialy/
Загрузка...